Infrastruktura
Cílem skupiny je vytvoření metodiky pro sdílení výzkumné infrastruktury, podpora mezioborové mobility, možností spolupráce a pracovního zázemí.
Vedoucí skupiny: prof. MUDr. Tomáš Kašpárek, Ph.D.
Zapojte se do aktivit HR Award
V následujících letech nás čeká práce na deseti zásadních tématech v oblasti péče o zaměstnance, které vznikaly díky informacím, které jsme měli možnost získat přímo od vás při schůzkách na vašich pracovištích a z rozsáhlého dotazníkového šetření. Každá oblast má vlastní pracovní skupinu, do které se můžete zapojit a přímo ovlivnit připravované změny.
Vidíte téma, které vás zajímá? Kontaktujte Mgr. Gabrielu Tomaštíkovou - HR manažerku a vedoucí týmu HR Award.
Vyberte si oblast a přidejte se do pracovní skupiny
Služby a procesy
Cílem skupiny je audit administrativních procesů, digitalizace agend souvisejících s výukou a zvyšování administrativní podpory pracovišť.
Vedoucí skupiny: Ing. Michal Sellner
Komunikace
Cílem skupiny je mezinárodní prezentace vědeckých úspěchů a zajištění informovanosti uvnitř fakulty.
Vedoucí skupiny: Mgr. Gabriela Tomaštíková
Kariéra
Cílem skupiny je podpora kariérního rozvoje zaměstnanců, zejm. vědců a cílená práce s talenty.
Vedoucí skupiny: prof. MUDr. Tomáš Kašpárek, Ph.D.
Adaptace
Cílem skupiny je usnadnění rychlého zapracování nastupujících zaměstnanců.
Vedoucí skupiny: Mgr. Gabriela Tomaštíková
Vzdělávání
Cílem skupiny je nastavení systému cíleného rozvoje vzdělávání zaměstnanců.
Nábor a výběr
Cílem skupiny je tvorba metodiky pro realizaci otevřených, transparentních a mezinárodně srovnatelných výběrových řízení.
Vedoucí skupiny: Mgr. Gabriela Tomaštíková
Hodnocení a odměňování
Cílem skupiny je vytvoření metodiky rozpočtových pravidel, nastavení pravidelného hodnocení výkonu a systému přidělování odměn a bonusů.
Vedoucí skupiny: prof. MUDr. Tomáš Kašpárek, Ph.D.
Mobilita
Cílem skupiny je vytvoření pravidel, hodnocení a podpory mobility (mj. také pro podporu Tvůrčího volna).
Vedoucí skupiny: doc. MUDr. Lubomír Křivan, Ph.D.
Etika
Cílem skupiny je šíření povědomí o Etickém kodexu MU, etice a profesních aspektech ve vědě a řešení témat v oblasti gender balance.
Vedoucí skupiny: Mgr. Bc. Michal Koščík, Ph.D.
Koncem loňského roku jsme na Evropskou komisi odeslali Akční plán na následujících 5 let, v souvislosti se snahou kultivovat prostředí Lékařské fakulty a získat evropské ocenění HR Award. Akční plán vznikal díky tomu, že jste nám řekli své potřeby. Vaše zapojení je pro nás důležité i v této fázi, aby to, co vytvoříme, bylo smysluplné a přínosné. Budeme velice rádi, když se do oblastí, které jsou vám blízké zapojíte a pomůžete nám je realizovat.
Podrobné informace ke všem aktivitám naleznete v Akčním plánu a souvisejících dokumentech.
Kontakt
